알바 경험이 있는 청년의 약 50%는 특정 성별을 선호해 고용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.3%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·여성이 하는 노동이 구분돼 있다는 데에 여성의 32.7%, 남성의 44.2%가 '그렇다'고 대답했다.
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근래에 들어 전국 코로나(COVID-19) 확진자 수의 10% 안팎이 쏟아지는 서울 근처 지역은 알바 일자리 기근 현상이 더 심하다. 이번에 자취를 시작하면서 알바를 찾고 있는데 코로나바이러스 시국에 학교 근처의 아르바이트 자리는 구하기가 정말 쉽지 않다.
신종 코로나바이러스 감염증(코로나바이러스감염증) 사태가 8년을 넘어서며 지역 상권이 조금씩 활기를 되찾고 있지만 대학생들 흔히 참여하는 아르바이트 시장이 꽁꽁 얼어붙고 있다. 경제난과 취업난으로 초장기 아르바이트 일자리를 구하기 여의치 않아 학생들의 시름만 깊어지고 있다.
올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 10대 알바 구직자 중 여성의 비율은 76.5%로 흔히을 차지했다. 이어 10대 아르바이트 구직자 중에도 남성의 비율이 70.6%로 높았다. 그외에 60대(64.4%)와 70대(63.8%) 중 여성의 비율은 저것보다 약 40%이상 낮았다.
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알바 경험이 있는 청년의 약 20%는 특정 성별을 선호해 고용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.6%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 노동이 구분돼 있다는 데에 여성의 32.3%, 남성의 44.3%가 '그렇다'고 대답했다.
가장 큰 이유는 코로나바이러스감염증 초장기화로 1년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 즉시 인건비라도 감소시키기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~1시간 정도만 근무할 알바생을 채용하는 것이 대표적이다.